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septiembre 1, 2019
La tolerancia a la presión y los riesgos psicosociales NOM035

No son pocos los empleadores que la definen como competencia y buscan a candidatos que  desarrollen y exhiban  lo que llaman “Tolerancia a la presión”, lo que puede significar muchas cosas pero nos remite tarde o temprano a un alto riesgo para la salud. Muchos dicen que “asi son los negocios” y que si no […]

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agosto 10, 2019
Sábado de postgrados en la UTEG

Este sábado 10 de Agosto, ICONO WorkFocus se hizo presente en el ámbito universitario, atendiendo una invitación de la UTEG para hablar de la norma 035  Factores de riesgo Psicosocial en el trabajo, Identificación, Análisis y prevención. Los estudiantes de postgrado estuvieron recibiendo  información variada en el marco del evento: “Tópicos selectos aplicables al ámbito […]

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julio 29, 2019
La construcción personal y el pago emocional

Este fin de semana tuvimos la oportunidad de reflexionar con parte del equipo de Supervisores de Benchmark de México la importancia del autoconocimiento y la autogestión en nuestro trabajo diario y en la vida en general. Es difícil pretender cambiar a otros y menos si cada uno de nosotros no esta dispuesto a re-conocerse y […]

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julio 29, 2019
El pago emocional y la jornada extendida

Muchas veces los planes de producción fallan por diversas razones lo que implica un serio problema para todos los que forman parte de una organización. Hay ocasiones en que el tiempo extra se vuelve parte de la cultura de una empresa y puede resultar un atractivo para los que buscan empleo o puede volverse un […]

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julio 23, 2019
El Pago Emocional y su relación con la norma 035 de la STyPS y la Responsabilidad Social

  En la Certificación como Embajador del Pago Emocional(r) del Emotional PayCheck Institute of Canada(r) que se celebrará el jueves 5 de septiembre en Guadalajara, Jalisco, se tocan temas que estan directamente relacionados con la norma 035 de la STyPS que nos indica que se debe establecer una política de identificación y gestión de los riesgos para disminuir […]

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julio 9, 2019
La inteligencia artificial hará los primeros filtros, y tarde o temprano, la entrevista profunda.

Certificación como Embajador del Pago Emocional en septiembre 5 de 2019 en Guadalajara. Informes con jesuscerda@somosicono.com.mx La inteligencia artificial, podrá (puede) hacer los filtros iniciales en un proceso de reclutamiento y selección usando preguntas poderosas que tienen un margen de respuesta “aceptable”. Pronto (si no es que ya) estaremos conversando con una máquina sobre lo […]

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julio 2, 2019
Estrategia de Recursos Humanos Nacional en Valeo Automotriz

    Agregar valor a la gestión de la organización, enfocarse en las personas, hablar con verdad, cuidar de otros y cuidar de si mismos, como un equipo que trabaja de manera articulada, pudieran ser algunas de las conclusiones a las que se llegaron en este extraodrinario evento en San Luis Potosí en el que […]

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julio 1, 2019
Xilitla

Edward fue citado a una reunión con los tres hombres más ricos de la región, cosa extraña, pues se sabía que no era bien recibido por ser algo excéntrico y hablar un castellano de pocas palabras y mucho filo. Sin embargo, picaron su curiosidad, pensó que sería oportuno si de ahí surgía algo de beneficio […]

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junio 11, 2019
El olmo

El olmo tiene muchas características positivas, de hecho, no hay un solo olmo, hay más de 40 tipos. El olmo tiene propiedades medicinales muy usadas. Con el olmo se construyen barcos, su madera es resistente y moldeable. El olmo esta en decadencia pues ha sido atacado por enfermedades que le restan propiedades, Sin embargo, da […]

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